Στον Καιάδα του Μνημονίου οι συμβάσεις !!!!!

Σε μισθούς πραγματικής φτώχειας, μεταξύ 800 και 511 ευρώ, καταδικάζονται από σήμερα τουλάχιστον 1.000.000 εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, καθώς χθές έληξε και τυπικά το τρίμηνο της μετενέργειας των κλαδικών συμβάσεων, με αποτέλεσμα η άμεση εφαρμογή του μνημονιακού νόμου 4046/12, αλλά και του άρθρου 37, που διαμορφώνει καθεστώς οριστικής υπερίσχυσης των επιχειρησιακών συμβάσεων έναντι των κλαδικών, να οδηγούν σε μειώσεις μισθών έως και 50%.

Σ. Ρομπόλης: Οι μισθοί 1.800.000 εργαζομένων θα αντιστοιχούν στο 50% του επιπέδου του 2008!

Από σήμερα οι μισθοί των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα οδηγούνται αυτομάτως στα κατώτερα όρια της κλαδικής σύμβασης (διατηρούνται βασικός μισθός + 4 επιδόματα), ενώ θα πρέπει να θεωρείται δεδομένο ότι οι εργοδότες θα επιδιώξουν ακόμα μεγαλύτερες μειώσεις μισθών (στην περίπτωση που δεν συνομολογηθούν οι μειώσεις μισθών μέσω των επιχειρησιακών συμβάσεων που συνάπτονται με εργοδοτικά σχήματα που αποκαλούνται "ενώσεις προσώπων") με ατομικές συμβάσεις εργασίας και "κατώφλι" τα 511 ευρώ καθαρά του κάτωτατου μισθού της Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, όπως διαμορφώθηκε με τη μείωση των κατώτατων μισθών κατά 22%, με την υπερψήφιση του Μνημονίου 2 από την κυβέρνηση Παπαδήμου και τη συμμαχία ΠΑΣΟΚ - Ν.Δ. - ΛΑΟΣ.



Βασικός κλαδικός μισθός και 4 επιδόματα

Τα δραματικά στοιχεία μείωσης των μισθών ουσιαστικά επιβεβαιώνει το υπουργείο Εργασίας, τονίζοντας ότι αφορά το 60% της αγοράς εργασίας και διευκρινίζοντας πως για όσες συμβάσεις έχουν λήξει ή λήγουν, μετενεργεί, δηλαδή ισχύει ο εκάστοτε βασικός μισθός, συν τέσσερα επιδόματα:

Α) Επίδομα ωρίμανσης (επίδομα προϋπηρεσίας σε οποιονδήποτε εργοδότη και όχι οι τριετίες, πενταετίες στον ίδιο εργοδότη).

Β) Επίδομα τέκνων (καταργείται το επίδομα γάμου).

Γ) Επίδομα σπουδών (τίτλοι ΑΕΙ, ΤΕΙ, μεταπτυχιακό, διδακτορικό, επαγγελματικής εκπαίδευσης, όχι ξένης γλώσσας, όχι ηλεκτρονικού υπολογιστή).

Δ) Επίδομα «επικίνδυνης εργασίας».



Στο 40% οι μειώσεις με επιχειρησιακές

Σύμφωνα επίσης με στοιχεία του υπουργείου, για το 41% της αγοράς έχουν λήξει οι συμβάσεις, ενώ υπάρχουν ακόμη 23 κλάδοι ή επαγγελματικοί τομείς των οποίων η μετενέργεια λήγει από τον Ιούνιο έως και τον Αύγουστο του 2012 (ξενοδοχεία και ΚΤΕΛ). Επίσης, σε αυτή την κατηγορία εντάσσονται, μεταξύ άλλων, και οι εξής επαγγελματικοί χώροι: τεχνικές μελετητικές της Αθήνας, κινηματογράφοι, εκπαιδευτικοί ΙΕΚ, ξενοδοχεία Ο.Χ., εμπόριο (ΣΕΛΠΕ), εκπαιδευτικοί ιδιωτικών σχολείων, κλινικές, διαγνωστικά κέντρα, ξένες αεροπορικές εταιρείες, μηχανικοί ΣΤΕΒ και ΟΣΕΤΕ.

Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΣΕΠΕ, οι επιχειρησιακές συμβάσεις που έχουν συναφθεί κυρίως με ενώσεις φυσικών προσώπων ή πρόκειται να συναφθούν μέχρι το τέλος του έτους υπολογίζονται σε 700. Ήδη, από τις 240 συμβάσεις τέτοιου τύπου που έχουν υπογραφεί (όταν οι κλασικές επιχειρησιακές δεν υπερέβαιναν τις 50 τα προηγούμενα χρόνια), προκύπτουν μειώσεις μισθών που ανέρχονται έως και στο 40%

"Στο τέλος του 2012 οι μειώσεις μισθών και οι φορολογικές επιβαρύνσεις θα οδηγήσουν το διαθέσιμο εισόδημα των 1.800.000 εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα να αντιστοιχεί στο 50% του επιπέδου που είχε διαμορφωθεί το 2008", τόνισε μιλώντας στην "Αυγή" ο επιστημονικός συνεργάτης του ΙΝΕ/ΓΣΕΕ Σάββας Ρομπόλης, ο οποίος εκτιμά ότι "παρά τις δραματικές μειώσεις μισθών που επιβάλλουν οι νόμοι του δεύτερου Μνημονίου, η εκρηκτική άνοδος της ανεργίας δεν πρόκειται να ανακοπεί. Στο τέλος του 2012, ο μέσος όρος ανεργίας θα σκαρφαλώσει στο 24%"!

ΚΑΤΙ ΑΛΛΟ??ΤΙΠΟΤΑ ΠΙΟ ΕΚΛΕΚΤΟ??ΝΟΜΙΖΑΝ ΜΕΡΙΚΟΙ ΟΤΙ ΔΕΝ ΘΑ ΥΠΟΣΤΟΥΝ ΤΙΣ ΣΥΝΕΠΕΙΕΣ ΤΗΣ ΚΡΙΣΗΣ!!!